Ban lãnh đạo và Hội đồng quản trị

Trung tâm Khu vực Golden Gate (GGRC) do một Hội đồng Quản trị gồm các thành viên tình nguyện điều hành. Nhóm này chịu trách nhiệm lập kế hoạch dài hạn, giám sát Giám đốc Điều hành và đưa ra các quyết định quan trọng về chính sách và tài chính theo quy định của Đạo luật Lanterman và hợp đồng với Sở Dịch vụ Phát triển.

Các hoạt động hàng ngày do Giám đốc Điều hành, Phó Giám đốc Điều hành và năm Giám đốc bộ phận của GGRC phụ trách. Cùng với trợ lý hành chính của Giám đốc Điều hành, bảy cá nhân này tạo thành Ủy ban Tư vấn Quản lý (MAC) của GGRC.

Ban Lãnh đạo

Một người đàn ông đầu hói, râu bạc và đeo kính gọng trong suốt, mặc áo vest màu xanh hải quân và áo sơ mi sọc trắng, đang đứng trước phông nền màu xanh nhạt.

Eric Zigman 

Giám đốc điều hành

Kể từ tháng 5 năm 2016, ông Eric đã đảm nhiệm chức vụ Giám đốc Điều hành của Trung tâm Khu vực Golden Gate (GGRC). Ông đã cống hiến 37 năm cho công tác hỗ trợ người khuyết tật trí tuệ và phát triển, trong đó bao gồm các vị trí điều hành và quản lý cấp cao tại các cơ quan dịch vụ xã hội ở khu vực San Francisco và Vịnh Monterey. Ông cũng đã tư vấn cho hàng chục dự án dành cho các nhà cung cấp dịch vụ và các trung tâm khu vực tại chính những khu vực này ở miền Trung California. Trước khi gia nhập GGRC, Eric từng giữ chức vụ Giám đốc Điều hành và Tổng Giám đốc của Trung tâm Giải trí và Phục hồi Chức năng Pomeroy tại San Francisco từ năm 2013 đến 2016.

Một người có mái tóc ngắn màu xám, mặc áo blazer màu tối và áo sơ mi màu tím, đang đứng trước phông nền màu tím nhạt. Người đó đang mỉm cười, hướng mặt về phía máy ảnh và đeo đôi bông tai màu tím và trắng.

Amanda Pyle (Cô ấy)

Phó Giám đốc điều hành

Năm 2025, Amanda trở thành Phó Giám đốc Điều hành đầu tiên của GGRC. Cô gia nhập GGRC vào năm 2017 với cương vị Giám đốc Dịch vụ Cộng đồng, tập trung vào giai đoạn cuối cùng của quá trình đóng cửa Trung tâm Phát triển Sonoma và các dịch vụ cộng đồng liên quan, đồng thời định hướng lại các nỗ lực của bộ phận nhằm phát triển các dịch vụ cộng đồng mới để đáp ứng những nhu cầu đa dạng hơn trong toàn cộng đồng.

  • Giải thưởng Tưởng niệm James Latin về Tự bảo vệ Quyền lợi (2011) 
Một người có mái tóc dài màu đen, mặc áo khoác và áo thun màu trắng, đang đứng quay mặt về phía máy ảnh trước phông nền màu tím nhạt.

Brenda Gonzales (Cô ấy) 

Giám đốc Đánh giá ban đầu, Chương trình Khởi đầu sớm và Dịch vụ lâm sàng

Brenda Gonzales gia nhập GGRC với tư cách là Giám đốc Bộ phận Đánh giá Tiếp nhận, Chương trình Early Start và Dịch vụ Lâm sàng (IEC) vào năm 2022. Cô là cựu sinh viên của Đại học Bang San Francisco, sở hữu Chứng chỉ Hành nghề Trị liệu Hôn nhân và Gia đình, và gia nhập GGRC với hơn 25 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực dịch vụ hỗ trợ sức khỏe hành vi.

Trong suốt sự nghiệp của mình, Brenda đã tập trung vào các lĩnh vực sức khỏe tâm thần ở trẻ nhỏ, quản lý các trường hợp phức tạp, lãnh đạo, chính sách y tế và vận động cho các dịch vụ sức khỏe hành vi. Niềm đam mê của cô là giúp các cộng đồng cần sự hỗ trợ tối đa có thể tiếp cận các dịch vụ này. Thời gian làm việc trong lĩnh vực chăm sóc sức khỏe có quản lý đã mang lại cho cô những kinh nghiệm quý báu trong việc quản lý và điều phối việc chăm sóc cho những người có nhu cầu phức tạp về sức khỏe hành vi và thể chất. Cô đã lãnh đạo các nhóm chuyên trách về dịch vụ lâm sàng, quản lý trường hợp và dịch vụ ABA.

Ihsan Shagiwal  

Giám đốc, Bộ phận Nhân sự và Dịch vụ Tổ chức 

Ông Ihsan hiện giữ chức vụ Giám đốc Nhân sự và Dịch vụ Tổ chức tại GGRC. Trong vai trò của mình, ông hợp tác chặt chẽ với ban lãnh đạo nhằm củng cố văn hóa tổ chức và xây dựng các hệ thống hỗ trợ nhân viên cung cấp các dịch vụ chất lượng cao, lấy con người làm trung tâm cho những người khuyết tật phát triển và gia đình của họ. Công việc của Ihsan tập trung vào phát triển lãnh đạo, quản lý hiệu suất, xây dựng chính sách nhân sự và xây dựng các đội ngũ hiệu quả nhằm thúc đẩy sứ mệnh của tổ chức. Anh có hơn 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự, trong đó có khoảng 8 năm làm việc trong hệ thống dịch vụ hỗ trợ người khuyết tật phát triển. 

Một người có mái tóc ngắn màu đen, đeo kính, mặc áo cổ lọ màu tím đậm và áo blazer màu nâu đỏ đang đứng trước phông nền màu tím nhạt.

Jayashree Nathaniel

Giám đốc, Dịch vụ Trung tâm Khu vực

Vào tháng 3 năm 2026, Jayashree đã được bổ nhiệm làm Giám đốc Dịch vụ Trung tâm Khu vực mới của GGRC. Trước đó, bà đã giữ chức vụ Quản lý Dịch vụ Trung tâm Khu vực tại văn phòng San Mateo của GGRC trong 12 năm và đã làm việc trong đội ngũ công tác xã hội của GGRC được 20 năm.

Lop Hou

Giám đốc Tài chính 

Ông Lop đã có hơn 35 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Kế toán và Tài chính, trong đó có 15 năm làm việc tại các công ty kiểm toán độc lập. Kể từ năm 2014, ông Lop đã làm việc trong Hệ thống Trung tâm Khu vực California với tư cách là Giám đốc Tài chính tại GGRC.

Một người đàn ông có mái tóc ngắn màu xám và bộ râu trắng được cắt tỉa gọn gàng, mặc áo sơ mi cổ bẻ màu xanh nhạt và áo vest màu tối, đang đứng trước phông nền màu tím nhạt.

Sean Galvin

Giám đốc, Dịch vụ Cộng đồng

Sean là Giám đốc Phòng Dịch vụ Cộng đồng tại GGRC. Anh bắt đầu làm việc trong hệ thống cung cấp dịch vụ cho người khuyết tật phát triển từ năm 1999 và có nhiều kinh nghiệm trong các lĩnh vực dịch vụ trung tâm khu vực, phát triển nguồn lực cộng đồng, dịch vụ việc làm, phát triển nhà ở và hợp tác với các đơn vị cung cấp dịch vụ. Tại GGRC, Sean từng giữ chức Trưởng đơn vị Dịch vụ Cộng đồng và Quyền Giám đốc Phòng Dịch vụ Cộng đồng, phụ trách các sáng kiến trên toàn hệ thống liên quan đến phát triển dịch vụ, triển khai chính sách và tuân thủ quy định.

Sean tốt nghiệp Cử nhân Quản trị tại Đại học Menlo và Thạc sĩ Quản trị Kinh doanh tại Đại học Notre Dame de Namur.

Kinh nghiệm và giải thưởng khác:

  • Giải thưởng Lãnh đạo GGRC – Người nhận giải đầu tiên
  • Giảng viên được chứng nhận về Phương pháp Tư duy Lấy Con người làm Trung tâm (The Learning Community)
  • Chứng chỉ Quốc gia về Dịch vụ Việc làm (Chương trình Hỗ trợ Việc làm của ACRE)

Nhóm Quản lý Công tác Xã hội

Elisha Prather

Trưởng phòng Dịch vụ Hỗ trợ Sớm

Elisha là Trưởng bộ phận Dịch vụ Early Start tại GGRC. Cô có 15 năm kinh nghiệm làm việc với tư cách là nhân viên công tác xã hội tại các trường công lập, trong chương trình Early Start, và với cộng đồng người cao tuổi tại Vùng Vịnh San Francisco.

Một người có mái tóc nâu dài và thẳng, mặc áo blazer màu xám nhạt bên ngoài chiếc áo sơ mi đen, đang đứng trước phông nền màu tím nhạt, hai tay tựa vào lưng ghế lưới màu đen và mỉm cười.

Laura Wilson

Trưởng phòng Dịch vụ Trung tâm Khu vực, Marin

Laura là Trưởng phòng Dịch vụ Trung tâm Khu vực (RCS) tại văn phòng GGRC Marin. Trong suốt thời gian làm việc tại GGRC, Laura đã là thành viên của đội ngũ RCS tại văn phòng Marin, cung cấp dịch vụ quản lý hồ sơ cho những người được GGRC hỗ trợ, ban đầu với vai trò nhân viên công tác xã hội, sau đó là nhân viên công tác xã hội chính và tiếp theo là giám sát viên, trước khi trở thành Trưởng phòng đội ngũ Marin.

Một người có mái tóc dài xoăn màu xám và đen, mặc áo blazer màu tối bên ngoài áo sơ mi cổ chữ V màu tối, đang đứng trước phông nền màu xanh nhạt, hướng mặt về phía máy ảnh.

Norman Manglona

Trưởng phòng Dịch vụ Trung tâm Khu vực, San Francisco

Norman là Trưởng bộ phận Dịch vụ Trung tâm Khu vực tại văn phòng San Francisco của GGRC. Trước đó, ông từng đảm nhiệm các vị trí giám sát viên và nhân viên công tác xã hội tại GGRC, nơi ông gia nhập từ năm 2008. Trước khi gia nhập GGRC, Norman đã làm việc với tư cách là chuyên viên hỗ trợ trực tiếp trong nhiều môi trường khác nhau, bao gồm chương trình ban ngày, hỗ trợ việc làm và các dịch vụ cư trú (Dịch vụ Hỗ trợ Sinh hoạt, Kỹ năng Sinh hoạt Độc lập và cơ sở chăm sóc cộng đồng).

Người bảo vệ quyền lợi

Một người có mái tóc ngắn xoăn, mặc áo thun màu xanh dương bên ngoài áo sơ mi màu xám, đang ngồi trên xe lăn trước nền màu tím nhạt. Chiếc xe lăn có các bộ phận màu đen và xanh dương, bao gồm cả bộ điều khiển có sọc vàng.

Elizabeth Grigsby (Cô ấy)

Người bảo vệ quyền lợi

Elizabeth là Cố vấn về Quyền tại GGRC, hỗ trợ các hoạt động tự vận động tại các quận Marin, San Francisco và San Mateo. Cô có kinh nghiệm lâu năm trong việc vận động cho quyền lợi của người khuyết tật vì cô biết mình muốn cuộc sống của mình sẽ như thế nào và muốn mọi người đối xử với mình ra sao – với sự tôn trọng và phẩm giá. Bất cứ ai biết Elizabeth đều hiểu rằng khuyết tật của cô không quyết định con người cô.

Hỗ trợ từ Ban Lãnh đạo

Một người đeo khăn trùm đầu màu nâu, mặc áo khoác màu nâu và áo sơ mi cài cúc màu be đang đứng trước nền màu tím nhạt, hai tay khoanh trước ngực. Người đó đeo một chiếc đồng hồ thông minh ở cổ tay trái.

Aria Alokozai

Trợ lý điều hành

Aria là Trợ lý điều hành tại GGRC, phụ trách hỗ trợ các hoạt động của Giám đốc điều hành và Hội đồng quản trị. Cô là một chuyên gia về hành chính và vận hành với kinh nghiệm làm việc trong các lĩnh vực phi lợi nhuận, y tế, chính phủ và phát triển quốc tế.

Hội đồng quản trị

Hội đồng Quản trị của GGRC được bầu chọn dựa trên điều lệ của tổ chức và các yêu cầu về tính đa dạng quy định tại Điều 4622 của Đạo luật Lanterman. Cách tiếp cận này đảm bảo các thành viên Hội đồng Quản trị của chúng tôi phản ánh một cách tốt nhất cộng đồng của chúng tôi.

Ảnh của Jacy Cohen, Chủ tịch Hội đồng Quản trị GGRC

Jacy Cohen

Chủ tịch

Jacy có hơn 40 năm kinh nghiệm hợp tác với GGRC với tư cách là nhà cung cấp dịch vụ và đối tác cộng đồng, trong đó trước đây bà từng là thành viên có quyền biểu quyết của Ủy ban Tư vấn Nhà cung cấp Dịch vụ GGRC. 

Về mặt nghề nghiệp, Jacy đã làm việc trong lĩnh vực khuyết tật phát triển hơn 50 năm. Kinh nghiệm và các vị trí công tác của bà bao gồm Giáo viên, Hiệu trưởng và Trưởng bộ phận Điều trị ban ngày, bên cạnh đó bà còn có 42 năm làm việc tại The Arc San Francisco với nhiều vai trò lãnh đạo, trong đó có Giám đốc Bộ phận Tiếp nhận và Giám đốc Quan hệ Đối tác Chiến lược. 

Jacy cũng đã tham gia nhiều ủy ban và hội đồng đối tác cộng đồng, bao gồm Ủy ban Điều hành của Hội đồng Điều phối Dịch vụ Vận tải Đặc biệt San Francisco (SF Paratransit Coordinating Council), Liên minh Quỹ Dignity, Nhóm Lập kế hoạch Hội nghị về Khuyết tật Phát triển của Đại học California tại San Francisco (UCSF), Nhóm Công tác Chuyển tiếp C2A, Đại diện Liên lạc với Phòng Chuyển tiếp Trung học của Học khu Thống nhất San Francisco (ACCESS), Liên minh Cộng đồng những Người Ủng hộ Người khuyết tật (CADA), và là thành viên do Thị trưởng bổ nhiệm vào Hội đồng Điều phối Chăm sóc Dài hạn San Francisco.

Jacy mang đến Hội đồng Quản trị niềm đam mê sâu sắc đối với lĩnh vực khuyết tật phát triển cũng như sứ mệnh của GGRC. Khả năng lãnh đạo của cô trong Hội đồng Quản trị được xây dựng dựa trên nền tảng chuyên môn về giáo dục đặc biệt dành cho cả trẻ em và người lớn, các mối liên kết cộng đồng vững chắc cùng mạng lưới đối tác đa dạng, sự am hiểu sâu rộng về hệ thống hỗ trợ người khuyết tật phát triển tại California, cùng nhiều năm kinh nghiệm lãnh đạo bao gồm lập kế hoạch chiến lược, quản lý, đánh giá và triển khai các dự án tài trợ. 

Jacy có bằng Cử nhân Khoa học chuyên ngành Giáo dục Đặc biệt. Ngoài giờ làm việc, cô thích đọc sách và khám phá thiên nhiên. Cô đặc biệt thích đi bộ đường dài, đạp xe địa hình và tập gym. Cô cũng rất thích đi thăm bạn bè và cùng họ thử các nhà hàng mới lẫn những nơi quen thuộc. 

“Việc tham gia Hội đồng Quản trị GGRC giúp tôi hiện thực hóa cả những khát vọng cá nhân lẫn nghề nghiệp mà tôi đặt ra cho bản thân trong những năm về hưu. Tôi hoàn toàn quyết tâm đóng góp cho cộng đồng với tư cách là một đại sứ và người ủng hộ. Tôi tin rằng mình có thể tận dụng kinh nghiệm nhiều năm trong lĩnh vực khuyết tật phát triển để tạo ra những tác động tích cực.”

Ảnh của David DeLira, Phó Chủ tịch Hội đồng Quản trị GGRC

David DeLira

Phó Chủ tịch

David là phụ huynh của một học sinh đã nhận các dịch vụ từ GGRC trong suốt 30 năm qua. Hiện tại, ông đang làm việc với tư cách là nhà giáo dục tại Hệ thống Trường Công lập South San Francisco, phụ trách giảng dạy tại các lớp từ mầm non đến lớp 12 (K-12) và trong các môi trường giáo dục đặc biệt. Ông cũng đã từng cung cấp dịch vụ dạy kèm tại nhà cho các học sinh ngoài giờ học chính khóa. Trước khi trở thành nhà giáo dục, David từng làm Chuyên viên Quản lý Tài sản cho một số công ty bảo hiểm. 

Với tư cách là cha mẹ và người chăm sóc cho một người khuyết tật, việc thấu hiểu và trải nghiệm những khó khăn cũng như thành công trong cuộc sống hàng ngày chính là những nền tảng giúp anh ấy phát triển toàn diện và chia sẻ quan điểm của mình với các bậc cha mẹ khác có con trai hoặc con gái khuyết tật. 

David đã tốt nghiệp Cử nhân Ngữ văn Anh tại Đại học Bang San Francisco. Ngoài công việc, David thích nấu ăn, đi bộ đường dài và thưởng thức một ly rượu vang ngon. 

“Lý do chính khiến tôi tham gia Hội đồng Quản trị GGRC là để trở thành người lên tiếng bảo vệ quyền lợi cho con trai tôi và các gia đình có người khuyết tật khác.” 

Ảnh của Gita Gupta, Thư ký Hội đồng Quản trị GGRC

Gita Gupta

Thư ký

Gita Gupta (cô ấy) có hơn ba thập kỷ kinh nghiệm lãnh đạo trong các lĩnh vực công nghệ, đổi mới y tế, hoạt động từ thiện và quản trị tổ chức phi lợi nhuận. Cô đã là thành viên của cộng đồng Trung tâm Khu vực Golden Gate (GGRC) trong khoảng 15 năm với tư cách là phụ huynh của một trẻ em đang nhận dịch vụ từ Trung tâm Khu vực, điều này đã giúp cô có được sự thấu hiểu trực tiếp về nhu cầu của những người có khuyết tật phát triển và gia đình họ trong suốt các giai đoạn của cuộc đời. 

Gita đã có hơn hai thập kỷ làm việc trong ngành công nghệ, với kinh nghiệm lãnh đạo tại cả các công ty thuộc danh sách Fortune 100 lẫn các công ty khởi nghiệp được đầu tư mạo hiểm. Các nhiệm vụ của cô bao gồm chiến lược công nghệ và sản phẩm, triển khai chiến lược tiếp cận thị trường toàn cầu, phát triển thị trường, cũng như việc ra mắt và phát triển các doanh nghiệp công nghệ dành cho doanh nghiệp. Sau đó, cô đã lãnh đạo mảng tiếp thị và chiến lược sản phẩm cho một số công ty khởi nghiệp được đầu tư mạo hiểm, giúp định hướng cho các công ty trẻ trong quá trình tăng trưởng, phát triển thị trường và sáp nhập. Sự nghiệp tại các tập đoàn đã mang lại cho cô kinh nghiệm điều hành trong các tổ chức có quy mô và giai đoạn phát triển rất khác nhau, từ các tập đoàn toàn cầu lớn đến các công ty ở giai đoạn khởi đầu. 

Hiện nay, Gita tập trung phần lớn công việc của mình vào lĩnh vực sức khỏe và khuyết tật ở trẻ em. Với tư cách là đồng sáng lập viên và Đối tác điều hành của NextStep Ventures, cô hướng dòng vốn từ thiện vào các lĩnh vực có nhu cầu cao trong lĩnh vực sức khỏe trẻ em, đặc biệt chú trọng vào chăm sóc sức khỏe ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI) và công nghệ y tế. 

Với tư cách là cha mẹ của một người trưởng thành mắc chứng tự kỷ có tình trạng y tế phức tạp và không thể giao tiếp bằng lời nói, Gita sở hữu kinh nghiệm thực tế phong phú trong việc đối phó với các vấn đề liên quan đến khuyết tật, chăm sóc sức khỏe, giáo dục và các hệ thống hỗ trợ. Cô kết hợp góc nhìn này với nền tảng chuyên môn về lập kế hoạch chiến lược, công nghệ, lãnh đạo tổ chức và ra quyết định dựa trên dữ liệu. 

Ngoài GGRC, Gita còn là thành viên Hội đồng Quản trị của Quỹ Nghiên cứu Thính giác và tích cực tham gia vào tổ chức Cộng đồng Tự kỷ Hành động (TACA). Cô có bằng Thạc sĩ Khoa học Máy tính của Đại học Rutgers và bằng Thạc sĩ Kỹ thuật của Đại học Purdue. 

“Tôi tin rằng các Trung tâm Khu vực mang trên mình một sứ mệnh vô cùng quan trọng. Tôi rất vinh dự được đóng góp cả kinh nghiệm sống lẫn nền tảng chuyên môn của mình để hỗ trợ GGRC cũng như những người và gia đình mà trung tâm này phục vụ.” 

Ảnh của Michael Bernick, Thủ quỹ Hội đồng Quản trị GGRC

Michael Bernick

Kế toán trưởng

Michael là cha của một cậu con trai mắc chứng tự kỷ. Ông đã tích cực tham gia vào cộng đồng người tự kỷ từ đầu những năm 1990, khi con trai ông lần đầu tiên được chẩn đoán mắc chứng này. Michael có nền tảng chuyên môn trong các lĩnh vực việc làm, luật pháp và chính sách; trong số các chức vụ từng đảm nhiệm, ông đã giữ chức Giám đốc Sở Phát triển Việc làm (Employment Development Department) – cơ quan lao động của bang California – trong vòng năm năm. Hiện tại, Michael là luật sư, làm việc tại khu tài chính cho công ty luật quốc tế Duane Morris LLP.  

Với tư cách là thành viên hội đồng quản trị, Michael tập trung vào các chiến lược việc làm dành cho người trưởng thành có những khác biệt về phát triển. Ông là người điều phối Câu lạc bộ Việc làm do AASCEND tài trợ, đồng thời là cố vấn cho một số chương trình giới thiệu việc làm dành cho người trưởng thành có những khác biệt về phát triển tại California. Các cuốn sách của ông về việc làm cho người tự kỷ bao gồm "Câu lạc bộ Việc làm cho Người tự kỷ" (2015), Autism Full Employment Act (2021), và The Autism City (đang trong quá trình thực hiện). 

Ảnh của Kate O'Connor, thành viên Hội đồng quản trị GGRC và đại diện cho các đơn vị cung cấp dịch vụ.

Kate O’Connor

Đại diện nhà cung cấp dịch vụ

Kate (cô ấy) đã đảm nhiệm vai trò Điều phối viên của Ủy ban Tư vấn Nhà cung cấp Dịch vụ GGRC kể từ năm 2024. Trong suốt sự nghiệp kéo dài 40 năm của mình, hành trình nghề nghiệp của Kate đã trải qua các chặng đường từ The Arc ở New York, đến Lifehouse ở San Rafael, và hiện nay là Cornerstone Community Homes, nơi cô đảm nhiệm chức vụ Giám đốc Điều hành. Mỗi giai đoạn trong sự nghiệp đều góp phần định hình cách tiếp cận của cô đối với vai trò lãnh đạo, hợp tác và xây dựng các tổ chức thực sự hỗ trợ những người mà họ tồn tại để phục vụ. Kate là người thực sự trân trọng những điểm khác biệt độc đáo ở mỗi cá nhân và thích xây dựng những mối quan hệ ý nghĩa với các cá nhân, gia đình và đồng nghiệp mà cô làm việc cùng hàng ngày. 

Các kinh nghiệm khác trong Hội đồng quản trị và các giải thưởng: 

  • Hội đồng Quản trị Trung tâm Schurig về Phục hồi Chấn thương Não 
  • Bảng thông tin cơ hội nhà ở của Lifehouse 
  • Giải thưởng Công nhận Nhân viên Lifehouse – 3 lần 

Kate có bằng Thạc sĩ Quản trị Kinh doanh của Đại học Dominican, California và bằng Cử nhân Nghệ thuật chuyên ngành Tâm lý học của Đại học Bang San Francisco. Trong thời gian rảnh rỗi, Kate trân trọng những khoảnh khắc bên gia đình, thời gian dành cho thú cưng, được hòa mình vào thiên nhiên, thưởng thức âm nhạc, xem kịch và niềm vui đơn giản từ việc nghỉ ngơi. 

“Tâm điểm trong công việc của tôi là một sứ mệnh đơn giản: làm cho mỗi ngày trở nên tốt đẹp hơn đối với những người, các gia đình và các đội ngũ mà tôi có vinh dự được phục vụ.” 

Ảnh của Marta Guzman, thành viên Hội đồng Quản trị GGRC và đại diện Hội đồng Quản trị ARCA.

Marta Guzman

Đại diện Hội đồng Quản trị ARCA

Marta là một phụ huynh có con gái đã được hưởng các dịch vụ của GGRC từ năm 1990. Bên cạnh việc hợp tác với GGRC, chị còn có cơ hội tham gia vào nhiều chương trình cộng đồng thông qua tổ chức “Hỗ trợ Gia đình” và tổ chức “Đối tác & Người ủng hộ cho Trẻ em và Người lớn Xuất sắc” (PARCA). Hoạt động vận động của Marta còn bao gồm việc hợp tác với hội đồng trường học, sở công viên và giải trí, cũng như hội đồng thành phố tại South San Francisco nhằm tăng cường khả năng tiếp cận và sự hòa nhập. 

Marta có chuyên môn về thuế và trong 27 năm qua, cô đã làm việc với tư cách là Kế toán trưởng tại một doanh nghiệp giặt là thương mại ở Nam San Francisco. Hiện nay, cô là chủ sở hữu của Royal SSF, một công ty chuyên về dịch vụ giặt là và vận chuyển, phục vụ các khách sạn trên khắp San Francisco và San Jose. Trong thời gian rảnh rỗi, Marta thích dành thời gian bên các cháu và làm vườn. 

“Lý do tôi tham gia công tác này là để trau dồi kiến thức cho bản thân, sau đó chia sẻ với những người khác nhằm bảo vệ quyền lợi cho những người đang nhận dịch vụ từ GGRC. Với tư cách là một gia đình, chúng tôi cần chuẩn bị để mang lại một tương lai tươi sáng cho con gái mình.” 

Ảnh của Brindicy Alcaraz, thành viên Hội đồng quản trị GGRC.

Brindicy Alcaraz

Brindicy (cô ấy) đã nhận các dịch vụ từ GGRC kể từ năm 2008. Trong 3 năm qua, cô đã làm việc với tư cách là trợ lý văn phòng và đã tốt nghiệp chương trình Cao đẳng chuyên ngành Hỗ trợ Hành chính. 

Giải thưởng: 

  • Nhân viên xuất sắc nhất năm tại JVS 

Trong thời gian rảnh rỗi, Brindicy thích sáng tác nhạc, đọc sách và tham gia các hoạt động cộng đồng. 

“Là một người khuyết tật, tôi mong muốn tận dụng vai trò của mình trong Hội đồng Quản trị GGRC để lên tiếng bảo vệ quyền lợi cho những người có hoàn cảnh tương tự như tôi.” 

Ảnh của Jane Diaz, thành viên Hội đồng quản trị GGRC.

Jane E. Diaz

Jane (cô ấy) có hơn 30 năm kinh nghiệm hợp tác với GGRC với tư cách là phụ huynh của một đứa trẻ – nay đã trưởng thành – đang nhận các dịch vụ từ tổ chức này. Kinh nghiệm nghề nghiệp của cô bao gồm hơn 52 năm làm việc với tư cách là Điều dưỡng viên Đăng ký tại các trường học, phòng khám và bệnh viện ở Nicaragua và Hoa Kỳ. 

Jane mang kinh nghiệm của mình với tư cách là một chuyên gia y tế song ngữ (tiếng Tây Ban Nha và tiếng Anh) vào Hội đồng Quản trị GGRC. Cô coi trọng vai trò là người ủng hộ mạnh mẽ cho các bậc phụ huynh và những người đang nhận dịch vụ từ các trung tâm khu vực, nhằm đảm bảo các dịch vụ và sự hỗ trợ cần thiết được cung cấp đầy đủ.

Các chức vụ và giải thưởng khác trong Hội đồng quản trị và tổ chức: 

  • Thành viên Hội đồng quản trị của The Arc of San Francisco (2018–2024) 
  • Giải thưởng “Anh hùng của năm” tại Kaiser Permanente 
  • Thành viên của Hiệp hội Điều dưỡng Người Mỹ gốc Nicaragua (NANA) 
  • Làm tình nguyện viên tại Clinic by the Bay, San Francisco 

Jane đã tốt nghiệp ngành Điều dưỡng tại Trường Điều dưỡng Quốc gia (Escuela Nacional de Enfermería) ở Nicaragua. Trong thời gian rảnh rỗi, cô thích đi dạo, dành thời gian bên con gái và thử nấu những món ăn mới. 

“Với tư cách là thành viên Hội đồng Quản trị GGRC, tôi sẽ đóng góp kiến thức chuyên môn y tế và kinh nghiệm thực tế của mình để hỗ trợ các cá nhân và gia đình của họ, đặc biệt là những người đang phải đối mặt với các cơn co giật và các phương pháp điều trị liên quan. Tôi sẽ tận dụng khả năng ngôn ngữ của mình để lên tiếng bảo vệ quyền lợi cho các gia đình nói tiếng Tây Ban Nha đang cần sự giúp đỡ để tiếp cận các nguồn lực cần thiết.” 

Ảnh của Mariana Abballo, thành viên Hội đồng quản trị GGRC.

Mariana Abballo

Mariana (cô ấy) đã nhận các dịch vụ từ GGRC kể từ năm 2010. Với tư cách là người hướng dẫn kỹ năng tự bảo vệ quyền lợi cho những người có khuyết tật trí tuệ và phát triển (I/DD), cô nhận thấy rằng điều rất quan trọng không chỉ là biết lắng nghe những gì người khác nói, mà còn là không ngại lên tiếng bày tỏ quan điểm của chính mình. 

Kinh nghiệm làm việc tại các hội đồng quản trị khác: 

  • Hội đồng Cố vấn Khách hàng của Cedars 
  • Ủy ban Tự bảo vệ Quyền lợi Cedars – Thành viên sáng lập 
  • Best Buddies International – Đại sứ địa phương và chương trình kết bạn 

Trong thời gian rảnh rỗi, Mariana thích đọc sách, gửi những lá thư vui vẻ, tham gia các sự kiện của Best Buddies, đi dạo và ghé thăm các bảo tàng nghệ thuật trong thành phố. 

“Với tư cách là người đang nhận các dịch vụ của GGRC, bao gồm cả chương trình ban ngày và sự hỗ trợ của nhân viên để giúp tôi sống tự lập, tôi muốn chia sẻ quan điểm của bản thân cũng như của những người khác, nhằm chứng minh rằng những dịch vụ này không chỉ đơn thuần là chương trình ban ngày và sự hỗ trợ của nhân viên để giúp tôi sống tự lập. Tôi muốn giúp GGRC hiểu rằng đằng sau những điều đó còn ẩn chứa nhiều điều hơn những gì mắt thường có thể thấy.” 

Ảnh của Sharon Jones, thành viên Hội đồng quản trị GGRC.

Sharon Jones

Sharon đã nhận được sự hỗ trợ từ GGRC trong hơn 30 năm qua. Cô hiện đang làm nhân viên tiếp đón và hướng dẫn chỗ ngồi cho đội San Francisco Giants và Golden State Warriors. Sharon đã làm việc cho đội Giants được 21 năm và cho đội Warriors từ năm 2019. 

Với tư cách là người đã sử dụng các dịch vụ của GGRC trong nhiều năm, Sharon mang đến cho Hội đồng Quản trị GGRC những góc nhìn đa dạng và kinh nghiệm phong phú với tư cách là một người tự vận động cho quyền lợi của bản thân. Cô luôn tìm kiếm cơ hội để lên tiếng bảo vệ quyền lợi cho những người cùng hoàn cảnh và chia sẻ về nhu cầu của những người đang sử dụng dịch vụ của GGRC. 

Các kinh nghiệm khác trong Hội đồng quản trị và các giải thưởng: 

  • Thành viên Hội đồng Quản trị của The Arc San Francisco trong 4 năm 
  • Giải thưởng “20 năm cống hiến cho công việc và cuộc sống” do The Arc San Francisco trao tặng 
  • Chứng chỉ Chương trình Cố vấn Đồng đẳng 

Sharon tốt nghiệp Trường Trung học Balboa và đã theo học nhiều khóa học tại Trường Cao đẳng Thành phố San Francisco trong suốt những năm qua. Trong thời gian rảnh rỗi, Sharon thích xem Netflix tại nhà, thêu tranh và đi chơi cùng bạn bè và gia đình. 

“Tôi mong muốn được giúp đỡ những người được GGRC hỗ trợ bằng cách giải đáp thắc mắc và phản ánh những lo ngại của họ lên Hội đồng Quản trị. Tôi rất thích tham gia các cuộc họp và hoạt động của Hội đồng Quản trị. Tôi muốn trở thành tấm gương cho các bạn đồng trang lứa.” 

Lịch họp

Hội đồng Quản trị GGRC họp vào thứ Ba thứ ba của mỗi tháng, từ 5:30 chiều đến 8:00 tối theo giờ Thái Bình Dương (trừ các tháng 7, 8 và 12). Vui lòng truy cập trang Tin tức và Sự kiện của GGRC để xem lịch trình các cuộc họp của Hội đồng Quản trị GGRC.

Các cuộc họp Hội đồng quản trị sau đây đã được lên lịch cho Năm tài chính 2026-27:

NGÀYĐỊA ĐIỂM
Ngày 15 tháng 9 năm 2026Văn phòng tại San Francisco & Zoom
Ngày 20 tháng 10 năm 2026Văn phòng tại San Francisco & Zoom
Ngày 17 tháng 11 năm 2026Văn phòng tại San Francisco & Zoom
Ngày 19 tháng 1 năm 2027Văn phòng tại San Francisco & Zoom
Ngày 16 tháng 2 năm 2027Văn phòng tại San Francisco & Zoom
Ngày 16 tháng 3 năm 2027Văn phòng tại San Francisco & Zoom
Ngày 20 tháng 4 năm 2027Văn phòng tại San Francisco & Zoom
Ngày 18 tháng 5 năm 2027Văn phòng tại San Francisco & Zoom
Ngày 15 tháng 6 năm 2027Văn phòng tại San Francisco & Zoom

Tất cả các cuộc họp của Hội đồng quản trị đều có dịch thuật tiếng Tây Ban Nha trực tuyến. Dịch thuật ngôn ngữ ký hiệu Mỹ (ASL) được hiển thị trực tuyến trên màn hình tại phòng họp của Hội đồng quản trị GGRC. Quý vị nào muốn biết thêm thông tin về các cuộc họp này, muốn tham gia (qua Zoom hoặc trực tiếp) hoặc cần hỗ trợ tiếp cận ngôn ngữ bổ sung, vui lòng liên hệ với Aria Alokozai qua email aalokozai@ggrc.org hoặc số điện thoại 415-832-5792.

Các ủy ban của Hội đồng quản trị

Các ủy ban sau đây tổ chức họp trực tuyến qua Zoom vào thứ Ba đầu tiên của mỗi tháng (tuy nhiên, không có cuộc họp ủy ban nào vào tháng 7, tháng 8 và tháng 12).

15:00 đến 15:45 Ủy ban Lập pháp – Ủy ban này xem xét các đề xuất chính sách từ Cơ quan Lập pháp Tiểu bang California và phối hợp với Hiệp hội các Cơ quan Trung tâm Khu vực (ARCA) để đưa ra quan điểm và bảo vệ lợi ích của những người được GGRC hỗ trợ cùng gia đình họ.

16:00 đến 16:30 Ủy ban Tài chính – Ủy ban này giám sát việc chi tiêu ngân sách, xem xét các thông tin tài chính do Giám đốc Điều hành trình bày và đưa ra các khuyến nghị về chính sách tài chính cho Hội đồng Quản trị. Ủy ban Tài chính cũng hỗ trợ trong việc lựa chọn đơn vị kiểm toán độc lập và báo cáo kết quả kiểm toán cho Hội đồng Quản trị.

16h30 đến 17h15: Ủy ban Dịch vụ – Ủy ban này xem xét các dịch vụ và chính sách liên quan đến những người được GGRC hỗ trợ và gia đình của họ.

Ủy ban Điều hành họp vào thứ Tư ngay sau thứ Ba đầu tiên của mỗi tháng, lúc 16:00 qua Zoom. Ủy ban Điều hành của GGRC bao gồm Chủ tịch, Phó Chủ tịch, Thư ký, Thủ quỹ và đại diện của Hội đồng Quản trị tại ARCA. Ủy ban này có trách nhiệm xem xét các vấn đề về chính sách và giám sát có ảnh hưởng đến GGRC, điều phối các hoạt động của các ủy ban trực thuộc Hội đồng Quản trị và đưa ra các đề xuất cho toàn thể Hội đồng Quản trị. Ủy ban này cũng là cơ quan lập chương trình nghị sự cho mỗi cuộc họp của Hội đồng Quản trị.

Ủy ban Tư vấn Nhà cung cấp Dịch vụ (SPAC) họp vào thứ Ba đầu tiên và thứ Ba thứ ba của mỗi tháng, từ 11:00 sáng đến 12:00 trưa qua Zoom. SPAC họp để thảo luận và xem xét các vấn đề cấp bang và địa phương ảnh hưởng đến các nhà cung cấp dịch vụ và những người sử dụng dịch vụ của họ. SPAC chỉ định hai thành viên làm đồng chủ tịch, trong đó một người là thành viên có quyền biểu quyết của Hội đồng GGRC. Thành viên có quyền biểu quyết này đại diện cho toàn thể cộng đồng các nhà cung cấp dịch vụ để cung cấp lời khuyên, đề xuất, hướng dẫn và hỗ trợ kỹ thuật cho Hội đồng GGRC. Tất cả các nhà cung cấp dịch vụ của GGRC đều được chào đón tham dự các cuộc họp của SPAC.

Ủy ban Hoạt động Hội đồng Quản trị họp khi Chủ tịch Ủy ban thấy cần thiết và chịu trách nhiệm chính trong việc tuyển dụng và đề cử các thành viên mới vào Hội đồng Quản trị. Ngoài ra, Ủy ban còn chịu trách nhiệm tổ chức các khóa đào tạo cho Hội đồng Quản trị và rà soát định kỳ Điều lệ của Hội đồng.

Hội nghị Nhóm đại biểu Nhân dân hiện đang được tái cơ cấu và chưa ấn định lịch họp thường kỳ.

Vui lòng liên hệ với Aria Alokozai qua email aalokozai@ggrc.org hoặc gọi số 415-832-5792 để xác nhận lịch họp.

Đăng ký ứng cử vào Hội đồng quản trị

Hội đồng Quản trị GGRC hoan nghênh các đơn đăng ký mới. Quý vị có thể nộp đơn nếu:

  • Một cá nhân đang nhận các dịch vụ của GGRC
  • Phụ huynh hoặc thành viên gia đình của người đang nhận dịch vụ từ GGRC
  • Một người dân bình thường có mong muốn phục vụ những người bị khuyết tật phát triển.

Để trở thành thành viên Hội đồng quản trị, bạn phải:

  • Làm việc hoặc cư trú tại các quận Marin, San Francisco hoặc San Mateo
  • Tham dự các cuộc họp Hội đồng quản trị hàng tháng một cách đều đặn
  • Tích cực tham gia ít nhất một Ủy ban thuộc Hội đồng Quản trị, bao gồm việc tham dự các cuộc họp hàng tháng của Ủy ban
  • Hoàn thành một loạt các khóa đào tạo bắt buộc
  • Tham dự các kỳ họp thường niên của Hội đồng quản trị và các khóa đào tạo khác dành cho Hội đồng quản trị

Để đăng ký trở thành thành viên Hội đồng quản trị, vui lòng gửi đơn đăng ký đã điền đầy đủ thông tin qua email hoặc bưu điện đến:

Aria Alokozai
Trung tâm Khu vực Golden Gate
1355 Market Street, Phòng 220
San Francisco, CA 94103

Email: aalokozai@ggrc.org

Số điện thoại: 415-832-5792

Biên bản cuộc họp

Tài liệu ghi chép các cuộc họp bao gồm chương trình nghị sự, biên bản cuộc họp và các tài liệu liên quan. Vui lòng chọn một ngày dưới đây để truy cập tài liệu ghi chép của cuộc họp đó. Nếu quý vị muốn các tài liệu của Hội đồng được dịch sang ngôn ngữ khác, vui lòng liên hệ với GGRC. 

Các cuộc họp Hội đồng quản trị không được tổ chức vào tháng 7, tháng 8 và tháng 12.