Liderança e Conselho de Administração
O Golden Gate Regional Center (GGRC) é gerido por um Conselho de Administração composto por voluntários. Este grupo de pessoas é responsável pelo planeamento a longo prazo, supervisiona o Diretor Executivo e toma as principais decisões políticas e financeiras, conforme exigido pela Lei Lanterman e pelo contrato com o Departamento de Serviços de Desenvolvimento.
As operações diárias são geridas pelo Diretor Executivo, pelo Diretor Executivo Adjunto e pelos cinco diretores de departamento do GGRC. Juntamente com o assistente administrativo do Diretor Executivo, estas sete pessoas constituem o Comité Consultivo de Gestão (MAC) do GGRC.
Equipa Executiva
Eric Zigman
Diretor Executivo
Desde maio de 2016, Eric desempenha as funções de Diretor Executivo do Golden Gate Regional Center. Trabalha há 37 anos na prestação de serviços a pessoas com deficiências intelectuais e de desenvolvimento, tendo ocupado cargos executivos e de gestão sénior em agências de serviços sociais nas áreas de São Francisco e da Baía de Monterey. Também prestou consultoria em dezenas de projetos para prestadores de serviços e centros regionais nessas mesmas áreas da Califórnia Central. Antes do GGRC, Eric desempenhou as funções de Diretor de Operações e Diretor Executivo do Pomeroy Recreation and Rehabilitation Center, em São Francisco, entre 2013 e 2016.
Eric tem ministrado seminários e workshops em conferências locais, nacionais e internacionais sobre uma ampla variedade de temas relacionados com a prestação de serviços a pessoas com deficiências de desenvolvimento. Para além das suas competências em liderança, relações com o conselho de administração/governação, desenvolvimento de programas, operações e desenvolvimento organizacional, Eric tem demonstrado experiência e conhecimentos especializados na conceção e implementação de sistemas de gestão da qualidade, bem como em iniciativas de políticas públicas. Todos os seus esforços têm visado apoiar as pessoas com deficiência na sua luta pelos direitos civis e humanos — e pelo seu reconhecimento como membros plenos e valorizados da comunidade.
Eric obteve a licenciatura em Psicologia e Literatura pela Universidade da Califórnia, em Santa Cruz (1983), bem como o mestrado em Administração da Reabilitação pela Universidade de São Francisco (1996).
Outras experiências e distinções:
- Prémio James Latin Memorial (2020 – Conferência de Auto-Defesa do GGRC)
As paixões do Eric fora do trabalho incluem viajar, arte, mais arte, literatura, passeios no Monte Tam, Scrabble, pássaros, gatos e cachorrinhos
Amanda Pyle (ela)
Diretor Executivo Adjunto
Amanda tornou-se a primeira Diretora Executiva Adjunta da GGRC em 2025. Ingressou na GGRC em 2017 como Diretora de Serviços Comunitários, dedicando-se ao último ano do encerramento do Sonoma Developmental Center e aos serviços comunitários associados, ao mesmo tempo que reorientou os esforços do departamento para o desenvolvimento de novos serviços comunitários, com vista a responder a necessidades mais diversificadas em toda a comunidade.
A Amanda tem uma longa trajetória profissional na área das deficiências de desenvolvimento, tendo começado no final da década de 1980 como voluntária ainda na pré-adolescência. Lecionou Educação Especial na Virgínia e na Califórnia. Passou mais de 20 anos em cargos de desenvolvimento de programas, gestão e direção executiva no âmbito dos serviços para pessoas com deficiência, incluindo: Acampamentos e Atividades Recreativas, Serviços de Emprego, Serviços de Apoio à Autonomia, Serviços de Vida Independente e Serviços Diurnos para pessoas que saem dos Centros de Desenvolvimento da Califórnia. Também prestou consultoria à comunidade de prestadores de serviços para pessoas com deficiência intelectual e de desenvolvimento (I/DD) em matéria de desenvolvimento de programas, avaliação das necessidades dos programas, garantia de qualidade e formação de pessoal em práticas centradas na pessoa.
Amanda obteve uma Licenciatura em Ciências Humanas com certificação em Educação Especial para o ensino básico e secundário pela Eastern Mennonite University; um Mestrado em Administração Pública pela Universidade Notre Dame de Namur; e um Mestrado em Liderança na Diversidade pela Universidade de St. Thomas – Minnesota.
Outras experiências e distinções:
- Comissária, Departamento de Primeira Infância, Crianças e Famílias de São Francisco (2025-presente)
- Copresidente do Coletivo Estadual de Especialistas em Surdez da Associação de Agências de Centros Regionais (ARCA) (2022-2025)
- Instituto de Liderança da Universidade de Delaware (2016)
- Membro do Conselho de Administração do Golden Gate Regional Center (2013-2014, 2016-março de 2017)
- Copresidente do Comité Consultivo de Prestadores de Serviços do Centro Regional Golden Gate (2013-2017)
- Prémio James Latin de Autodefesa (2011)
«Trabalhar no Golden Gate Regional Center deu-me a oportunidade de participar em ações de defesa de direitos, políticas públicas e mudanças sistémicas que podem contribuir para ajudar o sistema de serviços para pessoas com deficiência intelectual e de desenvolvimento (I/DD) a evoluir na direção desejada pelos seus utilizadores. Sempre acreditei que é nossa responsabilidade apoiar as pessoas da forma como elas querem ser apoiadas, criar espaço para as suas vozes e amplificá-las, para que as pessoas com I/DD possam viver a vida que desejam e que imaginam para si próprias.»
Fora do trabalho e do GGRC, Amanda define-se como uma apreciadora de gastronomia e uma «apaixonada» por vinhos, que adora ler e viajar.
Brenda Gonzales (ela)
Diretor de Avaliação Inicial, Intervenção Precoce e Serviços Clínicos
Brenda Gonzales ingressou no GGRC como Diretora de Avaliação Inicial, Intervenção Precoce e Serviços Clínicos (IEC) em 2022. É ex-aluna da Universidade Estadual de São Francisco, possui uma Licenciatura em Terapia Matrimonial e Familiar e chega ao GGRC com mais de 25 anos de experiência em serviços de apoio à saúde comportamental.
Ao longo da sua carreira, Brenda tem-se dedicado à saúde mental na primeira infância, à gestão de casos complexos, à liderança, às políticas de saúde e à defesa dos serviços de saúde comportamental. A sua dedicação reside em ajudar as comunidades que necessitam de um apoio máximo a aceder aos serviços. O seu trabalho no setor dos cuidados de saúde geridos proporcionou-lhe uma experiência inestimável na gestão e coordenação dos cuidados prestados a indivíduos com necessidades complexas de saúde comportamental e física. Liderou equipas nas áreas dos serviços clínicos, da gestão de casos e dos serviços de ABA.
«A minha função no GGRC permite-me trabalhar para eliminar a fragmentação dos sistemas de serviços, promovendo simultaneamente a saúde mental na primeira infância e os serviços de intervenção precoce. Estou empenhada em reforçar a eficácia dos serviços de gestão de casos para pessoas com necessidades especiais. Valorizo a missão do GGRC, a colaboração com os parceiros comunitários, a defesa dos interesses da população com deficiência intelectual e de desenvolvimento (I/DD) e a oportunidade de servir a nossa comunidade.»
Ihsan Shagiwal
Diretor de Recursos Humanos e Serviços Organizacionais
Ihsan desempenha as funções de Diretor de Recursos Humanos e Serviços Organizacionais na GGRC. Na sua função, trabalha em estreita colaboração com a liderança para reforçar a cultura organizacional e desenvolver sistemas que apoiem os colaboradores na prestação de serviços de alta qualidade e centrados na pessoa a indivíduos com deficiências de desenvolvimento e às suas famílias. O trabalho de Ihsan centra-se no desenvolvimento de liderança, na gestão do desempenho, na elaboração de políticas de RH e na constituição de equipas eficazes que promovam a missão da organização. Possui mais de 10 anos de experiência em recursos humanos, incluindo cerca de oito anos no sistema de serviços para pessoas com deficiências de desenvolvimento.
Ihsan iniciou a sua carreira na GGRC como estagiário de Recursos Humanos e, posteriormente, desempenhou funções como Generalista Sénior de RH. Afastou-se da GGRC durante alguns anos para assumir o cargo de Diretor de RH na Valor Compounding Pharmacy, antes de regressar à GGRC como Diretor em 2022.
Ihsan possui um mestrado em Administração de Empresas pela Golden Gate University e uma licenciatura em Administração de Empresas pela Kardan University.
Outras experiências e distinções:
- Profissional Certificado pela SHRM
- Bolsa Fulbright
«Aprecio a GGRC pela sua missão de apoiar pessoas com deficiências de desenvolvimento e as suas famílias. Fazer parte de uma organização que faz uma diferença significativa na vida das pessoas está em sintonia com os meus valores e objetivos profissionais, e dá sentido ao trabalho que realizo todos os dias. Os melhores aspetos da minha função são liderar iniciativas de RH e organizacionais que fortalecem a nossa equipa e ter a oportunidade de apoiar e desenvolver os nossos colaboradores. Valorizo a cultura colaborativa e solidária da GGRC e a oportunidade de trabalhar com uma equipa empenhada em serviços centrados na pessoa e na melhoria contínua.»
Fora do trabalho, Ihsan gosta de passar tempo ao ar livre, fazer caminhadas e explorar a natureza com a família e os amigos. Também gosta de jogar críquete com bola de tap, viajar e experimentar novas aventuras, como o mergulho autônomo – estas atividades ajudam-no a recarregar energias e a manter um equilíbrio saudável entre a vida profissional e pessoal.
Jayashree Nathaniel
Diretor, Serviços do Centro Regional (Gestão de Casos)
Jayashree foi recentemente nomeada nova Diretora de Serviços dos Centros Regionais da GGRC, em março de 2026. Anteriormente, desempenhou as funções de Gestora de Serviços dos Centros Regionais no escritório da GGRC em San Mateo durante 12 anos e integra a equipa de assistência social da GGRC há 20 anos.
Jayashree possui um mestrado em Sociologia, um mestrado em Serviço Social e um mestrado em Teologia.
Outras experiências e distinções:
- Prémio de Liderança do Diretor Executivo do GGRC
«Acredito firmemente na missão e no valor do GGRC, e é por isso que estou aqui. Gosto da oportunidade de colaborar na resolução de problemas utilizando princípios centrados na pessoa e de pensar em soluções criativas para ajudar os nossos utentes e as suas famílias nos casos em que faltam recursos.»
Fora do trabalho, a Jayashree aprecia a natureza através de viagens e caminhadas, além de ler e experimentar diferentes cozinhas.
Lisa W. Rosene
Diretor, Serviços do Centro Regional
Lisa é diretora de Serviços dos Centros Regionais na GGRC, supervisionando todas as atividades de gestão de casos relacionadas com os serviços ao abrigo da Lei Lanterman (para maiores de 3 anos) em toda a organização. Trabalha na área das deficiências de desenvolvimento há 49 anos.
Após concluir a licenciatura em Serviço Social (BSW), Lisa trabalhou no Syracuse Developmental Center, em Syracuse, Nova Iorque, durante dois anos e meio. Mudou-se depois para a Califórnia para frequentar a pós-graduação na Universidade da Califórnia em Berkeley. Após obter o mestrado em Serviço Social (MSW), trabalhou na The Arc of San Francisco durante 14 anos e, desde então, tem trabalhado na GGRC nos últimos 30 anos.
A Lisa é licenciada e mestre em Serviço Social, além de ser assistente social clínica credenciada.
Outras experiências e distinções:
- Prémio James Latin de Defesa dos Direitos
- Prémio Alice Gibeau
- Certificado de Reconhecimento da Assembleia Legislativa da Califórnia
- Prémio do Conselho do Comité Consultivo Comunitário DD (SF Mental Health)
«Tenho tido a sorte de ter um trabalho que é também a minha vocação na vida. Dediquei toda a minha carreira a servir e apoiar pessoas com deficiências de desenvolvimento. O trabalho dos centros regionais abrange todos os aspetos da vida das pessoas com deficiência intelectual e de desenvolvimento (I/DD), e estou sempre a aprender. Não há dois dias iguais. No GGRC, posso contribuir para ajudar as pessoas a viverem as suas melhores vidas, defender os seus direitos humanos e civis e fazer uma diferença positiva na nossa sociedade. As relações que desenvolvi no GGRC são para toda a vida e têm sido muito gratificantes a nível pessoal.»
Fora do trabalho, a Lisa gosta de jardinagem/horticultura, de trabalhar com animais, de ler, de costura/bordados, de acampar/estar na floresta e de música.
Lop Hou
Diretor Financeiro
Lop trabalha na área de Contabilidade e Finanças há mais de 35 anos, dos quais 15 foram dedicados à prática profissional. Desde 2014, Lop trabalha no Sistema de Centros Regionais da Califórnia como Diretor Financeiro do GGRC.
Lop é licenciado em Contabilidade e é revisor oficial de contas na Califórnia, no Reino Unido e em Hong Kong.
«Valorizo muito poder fazer a diferença para o Golden Gate Regional Center e para os seus colaboradores, que se têm dedicado a servir a comunidade de pessoas com deficiência intelectual.»
Fora do trabalho, o Lop gosta de viajar e conhecer novos países. Tem curiosidade em saber como as coisas funcionam e como consertá-las, mas também aprecia os momentos de descanso para desfrutar da paz e do silêncio e de um bom filme
Sean Galvin
Diretor de Serviços Comunitários
Sean é o diretor do Departamento de Serviços Comunitários da GGRC. Começou a trabalhar no sistema de prestação de serviços para pessoas com deficiência de desenvolvimento em 1999 e possui uma vasta experiência em serviços de centros regionais, desenvolvimento de recursos comunitários, serviços de emprego, desenvolvimento habitacional e envolvimento de prestadores de serviços. Na GGRC, Sean desempenhou anteriormente as funções de gestor da Unidade de Serviços Comunitários e de diretor interino de Serviços Comunitários, liderando iniciativas a nível do sistema relacionadas com o desenvolvimento de serviços, a implementação de políticas e a conformidade.
Antes de ingressar na GGRC, Sean desempenhou funções de liderança e gestão de programas numa agência prestadora de serviços e noutras organizações de apoio a pessoas com deficiência, supervisionando programas de emprego assistido, integração na comunidade e desenvolvimento de competências.
Sean obteve a licenciatura em Gestão pelo Menlo College e o mestrado em Administração de Empresas pela Universidade Notre Dame de Namur.
Outras experiências e distinções:
- Formador Certificado em Pensamento Centrado na Pessoa (The Learning Community)
- Certificado Nacional em Serviços de Emprego (Emprego Apoiado pela ACRE)
- Prémio de Liderança da GGRC – 1.º galardoado
«Estou empenhada em alargar o acesso a serviços de alta qualidade e centrados na pessoa, bem como em reforçar os apoios comunitários para indivíduos com deficiências de desenvolvimento. Valorizo a missão do GGRC, a sua cultura de colaboração e o seu enfoque na equidade, na inovação e na responsabilização. Os aspetos mais gratificantes da minha função são a criação de parcerias, o desenvolvimento de novos serviços e a melhoria dos sistemas, para que os indivíduos e as famílias possam alcançar maior independência, inclusão e qualidade de vida.»
Fora do trabalho, o Sean gosta de praticar canoagem havaiana e de passar tempo no mar e nas suas imediações. É um grande fã de desporto e gosta de treinar as equipas desportivas juvenis do seu filho. Também valoriza o tempo que passa com a família e os amigos, as viagens e o envolvimento em iniciativas de desenvolvimento profissional e de defesa dos direitos das pessoas com deficiência.
Equipa de Gestão de Serviço Social
Elisha Prather
Gerente, Serviços de Intervenção Precoce
Elisha é gestora dos Serviços Early Start no GGRC. Tem 15 anos de experiência como assistente social, tendo trabalhado em escolas públicas, no programa Early Start e com a população idosa da área da Baía de São Francisco.
A Elisha possui um mestrado em Serviço Social pela Universidade Estadual de San Jose. Possui ainda a Certificação em Serviços de Apoio ao Aluno no âmbito do Serviço Social Escolar (PPSC-SSW), com autorização para atuar na área do Bem-estar Infantil e Assiduidade Escolar (CWA).
«Acredito que são as famílias que melhor conhecem os seus filhos e que merecem um apoio sólido desde cedo. Adoro trabalhar em conjunto com as famílias, os profissionais e os parceiros da comunidade para garantir que as crianças pequenas recebam os serviços de que necessitam durante estes importantes primeiros anos de vida.»
Quando não está no GGRC, é comum encontrar a Elisha a brincar com o seu cão, a cavar no jardim ou a fazer musculação. Ela também adora perder-se na leitura de um romance durante horas e está a aprender aos poucos a língua irlandesa.
Laura Wilson
Gerente de Serviços do Centro Regional, Marin
Laura é gestora dos Serviços do Centro Regional (RCS) no escritório do GGRC em Marin. Ao longo do seu percurso no GGRC, Laura integrou a equipa do RCS no escritório de Marin, prestando serviços de gestão de casos às pessoas que o GGRC apoia, primeiro como assistente social, depois como assistente social principal e, posteriormente, como supervisora, antes de se tornar gestora da equipa de Marin.
Antes de trabalhar na GGRC, Laura desempenhou funções relacionadas com adolescentes, nomeadamente como conselheira de apoio direto e auxiliar de ensino, além de ter experiência no trabalho com idosos numa Unidade de Cuidados de Saúde Especializados, onde ocupou o cargo de diretora de serviços sociais. Também trabalhou vários anos no setor dos seguros.
A Laura obteve uma Licenciatura em Sociologia, um Mestrado em Psicologia de Aconselhamento e um Mestrado em Desenvolvimento Humano/Gerontologia.
«O nosso objetivo é trabalhar com as pessoas que acompanhamos para as ajudar a aceder a apoios e a viver da melhor forma possível. Gosto de colaborar com as pessoas que acompanhamos e com as suas equipas, procurando formas de a equipa do GGRC trabalhar em conjunto para ajudar a alcançar os melhores resultados. A equipa do GGRC RCS Marin conta com vários parceiros comunitários com quem colaboramos.»
Para além do trabalho e do GGRC, a Laura gosta de viver aventuras, tanto na sua região como quando viaja – seja a descobrir algo diferente para fazer num dia por perto, seja a fazer de turista. Adora tanto a praia como o deserto, além de passar tempo com o seu companheiro e o seu animal de estimação.
Norman Manglona
Gerente de Serviços do Centro Regional, São Francisco
Norman é Diretor de Serviços dos Centros Regionais do escritório de São Francisco da GGRC. Anteriormente, desempenhou funções de supervisor e assistente social na GGRC, tendo ingressado na agência em 2008. Antes de ingressar na GGRC, Norman trabalhou como profissional de apoio direto em diversos contextos, incluindo programas diurnos, apoio ao emprego e serviços residenciais (Serviços de Apoio à Vida, Competências para a Vida Independente e um centro de cuidados comunitários).
Norman possui um mestrado em Serviço Social e uma licenciatura em Psicologia pela Universidade Estadual de São Francisco.
«O que mais gosto no meu trabalho na GGRC são os meus colegas e todos os nossos colaboradores. Todos nós nos empenhamos em concretizar a missão e os valores da organização, com o objetivo de prestar um melhor apoio às pessoas com deficiência intelectual e de desenvolvimento.»
Defensor dos direitos
Elizabeth Grigsby (ela)
Defensor dos direitos
Elizabeth é a defensora dos direitos no GGRC, apoiando iniciativas de autodefesa nos condados de Marin, São Francisco e San Mateo. Tem uma longa experiência na defesa da sua própria deficiência, pois sabe como quer que a sua vida seja e como deseja que as pessoas a tratem – com respeito e dignidade. Quem conhece a Elizabeth sabe que a sua deficiência não define quem ela é.
A Elisabeth concluiu o ensino secundário em 1990 e frequentou aulas durante um ano no City College of San Francisco.
Outras experiências e distinções:
- Prémio de Defesa dos Direitos das Pessoas com Deficiências do Desenvolvimento do Conselho Estadual
- Prémio do Gabinete do Presidente da Câmara de São Francisco para a Defesa das Pessoas com Deficiência
- Prémio Cal-TASH de Defensor Extraordinário
- Formação em Liderança para Parceiros na Elaboração de Políticas
- Membro do Conselho de Administração do Golden Gate Regional Center
«Sou ativista na GGRC porque acredito que todas as pessoas com deficiência têm o direito de viver e prosperar na sua própria comunidade, entre os seus pares sem deficiência. Não somos diferentes das pessoas sem deficiência — queremos as mesmas coisas que todos os outros. Queremos ter um relacionamento, queremos ter um emprego, queremos poder escolher onde vivemos e com quem vivemos. Acho que só porque temos uma deficiência, as pessoas pensam que não somos capazes de tomar decisões por nós próprios. Isso é um estereótipo absurdo! É por isso que faço o trabalho que faço. Porque quero que as pessoas saibam que, enquanto aqui estiver, vou lutar pelos seus direitos de poderem viver como quiserem.»
Nos seus tempos livres, a Elizabeth gosta de escrever poesia, fazer as pessoas rir e dedica-se a ajudar as pessoas a encontrarem a sua voz. Também gosta de explorar novos locais para verificar a sua acessibilidade e aprecia fazer passeios fora de estrada na sua cadeira de rodas. Além disso, gosta de desafiar as perceções das pessoas sobre a deficiência na sua qualidade de oradora motivacional.
Apoio da equipa de liderança
Aria Alokozai
Assistente executivo
A Aria é assistente executiva na GGRC, prestando apoio ao diretor executivo e às atividades do Conselho de Administração. É uma profissional da área administrativa e operacional com experiência nos setores das organizações sem fins lucrativos, dos cuidados de saúde, da administração pública e do desenvolvimento internacional.
Antes de ingressar na GGRC, Aria desempenhou funções como assistente de serviços corporativos na Embaixada Britânica (Ministério dos Negócios Estrangeiros e da Commonwealth) e como responsável de recursos humanos na CARE International, com um vasto leque de responsabilidades que incluíam previsão orçamental, aquisições, recrutamento, administração de recursos humanos, acompanhamento financeiro, serviços de tradução e coordenação com as partes interessadas.
A Aria está atualmente a frequentar um mestrado em Administração de Empresas e obteve anteriormente uma licenciatura em Administração de Empresas com especialização em Gestão pela Universidade Estadual de São Francisco, bem como um diploma de técnico superior em Administração de Empresas pela Universidade de Kardan
Outras experiências e distinções:
- Membro da Beta Gamma Sigma – Sociedade Internacional de Honra em Negócios
«O que mais aprecio no meu cargo na GGRC são as oportunidades de visibilidade e de conhecer a fundo a organização, o elevado nível de responsabilidade, a interação com o Conselho de Administração e com os líderes de toda a GGRC, e a possibilidade de aproveitar essas oportunidades para ser uma força estabilizadora no desempenho das minhas funções. Considero que a minha missão consiste em contribuir de forma significativa para os objetivos da GGRC, apoiando iniciativas que promovam a equidade e a igualdade de oportunidades, ao mesmo tempo que garanto a eficiência operacional.»
Para além do trabalho e do GGRC, a Aria gosta de jardinagem, de viajar e de viver experiências culturais. Tem um grande interesse pelo desenvolvimento pessoal e aprecia atividades de aperfeiçoamento de competências, leitura e workshops, além de promover o bem-estar e a atenção plena.
Conselho de Administração
O Conselho de Administração da GGRC é selecionado com base nos seus estatutos e nos requisitos de diversidade previstos na Secção 4622 da Lei Lanterman. Esta abordagem garante que os membros do nosso conselho representam da melhor forma a nossa comunidade.
Jacy Cohen
Presidente
Lynn Pulliam
Vice-presidente
David DeLira
Secretário
Michael Bernick
Tesoureiro
Kate O’Connor
Representante do prestador de serviços
Marta Guzman
Delegado do Conselho da ARCA
Brindicy Alcaraz
Gita Gupta
Jane E. Diaz
Mariana Abballo
Sharon Jones
Calendário de reuniões
O Conselho de Administração do GGRC reúne-se na terceira terça-feira de cada mês, das 17h30 às 20h00 (hora do Pacífico), exceto nos meses de julho, agosto e dezembro.
Estão agendadas as seguintes reuniões do Conselho de Administração para o ano fiscal de 2025-26:
| DATA | LOCALIZAÇÃO |
|---|---|
| 16 de setembro de 2025 | Escritório de São Francisco e Zoom |
| 21 de outubro de 2025 | Escritório de São Francisco e Zoom |
| 18 de novembro de 2025 | Escritório de São Francisco e Zoom |
| 20 de janeiro de 2026 | Escritório de São Francisco e Zoom |
| 17 de fevereiro de 2026 | Escritório de São Francisco e Zoom |
| 17 de março de 2026 | Escritório de São Francisco e Zoom |
| 21 de abril de 2026 | Escritório de São Francisco e Zoom |
| 19 de maio de 2026 | Escritório de São Francisco e Zoom |
| 23 de junho de 2026 | Escritório de São Francisco e Zoom |
Todas as reuniões do Conselho contam com interpretação virtual em espanhol. A interpretação em língua gestual americana (ASL) está disponível virtualmente no ecrã da sala do Conselho do GGRC. Qualquer pessoa interessada em obter mais informações sobre qualquer uma destas reuniões, interessada em participar (através do Zoom ou presencialmente) ou que necessite de apoio adicional em matéria de acesso linguístico deve contactar Aria Alokozai através do e-mail aalokozai@ggrc.org ou do número 415-832-5792.
Comissões do Conselho de Administração
As seguintes comissões reúnem-se virtualmente através do Zoom na primeira terça-feira de cada mês (no entanto, não há reuniões das comissões em julho, agosto ou dezembro).
15h00 às 15h45 – Comissão Legislativa – Esta comissão analisa propostas legislativas da Assembleia Legislativa do Estado da Califórnia e trabalha em conjunto com a Associação de Agências de Centros Regionais (ARCA) para definir posições e defender os interesses das pessoas assistidas pelo GGRC e das suas famílias.
16h00 às 16h30 Comissão de Finanças – Esta comissão supervisiona as despesas orçamentais, analisa a informação financeira apresentada pelo Diretor Executivo e formula recomendações em matéria de política financeira ao Conselho de Administração. A Comissão de Finanças também colabora na seleção de um auditor independente e comunica as conclusões da auditoria ao Conselho de Administração.
16h30 às 17h15 – Comissão de Serviços – Esta comissão analisa os serviços e as políticas no que se refere às pessoas atendidas pelo GGRC e às suas famílias.
A Comissão Executiva reúne-se na quarta-feira seguinte à primeira terça-feira de cada mês, às 16h00, através do Zoom. A Comissão Executiva do GGRC é composta pelo Presidente, Vice-Presidente, Secretário, Tesoureiro e pelo delegado do Conselho de Administração junto da ARCA. A comissão é responsável por analisar questões de política e supervisão que afetam o GGRC, coordenar as atividades das várias comissões do Conselho de Administração e apresentar recomendações ao Conselho de Administração na sua totalidade. Esta comissão define a ordem de trabalhos de cada reunião do Conselho de Administração.
O Comité Consultivo dos Prestadores de Serviços (SPAC) reúne-se na primeira e terceira terça-feira de cada mês, das 11h00 às 12h00, através do Zoom. O SPAC reúne-se para debater e analisar questões estaduais e locais que afetam os prestadores de serviços e aqueles que utilizam os seus serviços. O SPAC designa dois membros como copresidentes, um dos quais exerce funções como membro votante do Conselho de Administração do GGRC. O membro votante atua como representante da comunidade de prestadores de serviços no seu conjunto, com o objetivo de prestar aconselhamento, recomendações, orientação e assistência técnica ao Conselho de Administração do GGRC. Todos os prestadores de serviços do GGRC são convidados a participar nas reuniões do SPAC.
A Comissão de Operações do Conselho reúne-se sempre que o presidente da comissão o considere necessário e é a principal responsável pelo recrutamento e pela recomendação de novos membros para o Conselho de Administração. Além disso, a Comissão é responsável pela formação dos membros do Conselho e pela revisão periódica do Regulamento Interno do Conselho.
A reunião do People’s Caucus está atualmente a ser reorganizada e ainda não foram definidos horários regulares para as reuniões.
Entre em contacto com Aria Alokozai através do e-mail aalokozai@ggrc.org ou ligue para o número 415-832-5792 para confirmar os horários das reuniões.
Candidatura a membro do Conselho de Administração
A Direção do GGRC aceita novas candidaturas. Pode candidatar-se se:
- Uma pessoa que beneficia dos serviços do GGRC
- Um pai, mãe ou familiar de uma pessoa que beneficia dos serviços do GGRC
- Um membro do público em geral interessado em ajudar pessoas com deficiências de desenvolvimento.
Para integrar o Conselho de Administração, é necessário:
- Trabalhar ou residir nos condados de Marin, São Francisco ou San Mateo
- Participar regularmente nas reuniões mensais do Conselho de Administração
- Participar ativamente em, pelo menos, uma comissão do Conselho de Administração, o que inclui a participação nas reuniões mensais da comissão
- Concluir uma série de formações obrigatórias
- Participar nos retiros anuais do Conselho de Administração e noutras formações do Conselho de Administração
Para se candidatar a membro do Conselho, envie por e-mail ou correio o formulário de candidatura devidamente preenchido para:
Aria Alokozai
Golden Gate Regional Center
1355 Market Street, Suite 220
São Francisco, CA 94103
E-mail: aalokozai@ggrc.org
Ligue para: 415-832-5792
Registo das reuniões
O Registo das Reuniões contém a ordem de trabalhos, as atas das reuniões e os documentos de apoio relacionados. Selecione uma data abaixo para aceder ao Registo dessa reunião. Contacte o GGRC caso pretenda que os materiais do Conselho sejam traduzidos para outro idioma.
- 16 de setembro de 2025
- 21 de outubro de 2025
- 18 de novembro de 2025
- 20 de janeiro de 2026
- 17 de fevereiro de 2026
- 17 de março de 2026
- 21 de abril de 2026
- 19 de maio de 2026
- 23 de junho de 2026
As reuniões do Conselho de Administração não se realizam em julho, agosto nem dezembro.